アセッサージャーナル　第26号

こちらでご購入いただけます。（注意：平成31年3月25日までです）

→　http://jqac.line-up.jp/i-shop/category_l.asp?cm_large_cd=4

平成31年3月26日からは下記のサイトからご購入ください。

→　http://www.jqac.com/about/index.html#SALES

本号は「”こころ”が通い合う『働き方改革』実現企業」と題し、自社の存在意義、目的、お客様に提供したい価値などを全社員で話し合いながら「働き方の本質の追求」を行っている企業にご登場いただきました。共通点は、トップが夢を語り、それに社員が共鳴、全社員が質の高い対話を重ねることによって、一人ひとりが目標を持ち、自らが考えて行動するように変わり、それが高い顧客満足、社員満足、業績向上に結びついていることです。アセッサーの方はもちろん、経営品質活動に少しでも興味のある方には是非読んでいただきたい内容です。

• 目次

■Front of View
「働き方改革」の本質　～第26号でお伝えしたこと～　　　　　　 道添　順一

■特別寄稿
「スクリプトを持ち、ストーリーを考える」　　　　　　　　　　 岡本　正耿

関西学院大学 教授／日本経営品質賞 判定委員
保守的な組織文化の変革なくして生産性の向上はない　　　　　　 古川　靖洋

■日本経営品質賞受賞後の取り組み

トップ保険サービス株式会社
「スッキリ」「スマート」「シュクシュク」経営　　　　　　　　 笠井　浩二

万協製薬株式会社
「組織内エンゲージメントの強化」こそが、経営品質向上活動を加速する！ 松浦　信男

■特集：JQAA特命理事企業探訪

茨城県経営品質協議会会員　株式会社日乃本米菓製造
2017年度茨城県経営品質賞優秀賞受賞企業の紹介 　　　　　　　　三宅　邦之

新潟県経営品質協議会会員　日鉄住金工材株式会社
2017年度新潟県経営品質賞知事賞受賞企業の紹介 　　　　　　　　五味　由紀子

■地域協議会便り

関西経営品質協議会会員　レッキス工業株式会社
三利の向上をベースに地域に信頼される会社をつくる 　　　　　　鳥家　正美

長野県経営品質協議会会員　(株)クア・アンド・ホテル　信州健康ランド
地域で一番!!『喜び』の集まる場所を目指して　　　 　　　　　　芦澤　哲

鹿児島県経営品質協議会会員　今別府産業株式会社
「イマベップウェイ ビジョン60」　　　　　　　 　　　　　　　坂下　浩一

千葉県経営品質協議会会員　株式会社不二精工
経営品質との出会いが組織を変えていく！　　　　　 　　　　　清田　浩義

■経営品質協議会2018年度創設新制度紹介

経営デザイン認証～これからの経営設計図～　　　　　　　　　 髙橋　清

■JQAA 2018年度講演会より（講演内容を基に改めて書き起こしていただきました！）

株式会社ピアズ
社員のHE（Employee Happiness）を高める組織活性化活動　 　吉井　雅己

三菱総合研究所
超高齢社会のビジネスチャンス～ピンチをチャンスに変える逆転の発想 　松田　智生

三方よしビジネスサポート研究所
「今だから松下幸之助を実践する！！」　　　　　　　　　　 古望　高芳

2018年度講演会アンケート調査結果 　　　　　　　　　　　　加藤　友成

■編集後記 チーム26編集班

アセッサージャーナル　第25号

こちらでご購入いただけます。

→　http://jqac.line-up.jp/i-shop/category_l.asp?cm_large_cd=4

本号は「常識の壁を突き破り、独自の価値創造に挑戦し続ける元気企業」と題し、従来の業界の常識に捉われることなく、独自商品・独自サービスを開発、素晴らしい成果を挙げている企業・組織にご登場いただきました。共通点は、トップが夢を語り、それに社員が共鳴、全社員が質の高い対話を重ねることによって、一人ひとりが目標を持ち、自らが考えて行動するように変わり、それが高い顧客満足、社員満足、業績向上に結びついていることです。アセッサーの方はもちろん、経営品質活動に少しでも興味のある方には是非読んでいただきたい内容です。

• 目次

■Front of View / 大川幸弘　生産性革命～経営品質の挑戦～

■特別寄稿 / 高橋伸夫　職務満足・見通し・ワクワク～満足は生産性に結びつかない？～

岡本正耿　アセスメントの思考法

■地域協議会便り

・2016年度茨城県経営品質賞奨励賞受賞企業のご紹介 /三宅邦之

・こころ ま～るく むすぶコマームは保育者を笑顔にする会社です /小松君恵

・経営品質の考え方を人と組織を元気にするために！ /松田清

・全員参画で目指す理想的な姿 /早藤重忠

・有料老人ホームの差別化戦略とそれを支える人作り・仕組み作り /山本健策

・組織力向上活動の取り組み /丸畑望

■日本経営品質賞受賞企業の取り組み

・カワムラモータース　～対話の質を高めることが経営の質を高める～ /河村将博

・ゼノアック日本全薬工業　～強い意志を持って「全社員がとことん考え、行動する組織風土」をつくろう /廣瀨芳昭

・ピアズ　～Employee Happiness No.1カンパニーを目指して /二階堂京介

■JQAA通信記事

日本経営品質賞審査を終えて ～初めての審査員体験記＆審査員応募方法 /伴野亮

■JQAA2017年度講習会より

・「やってみなきゃ分からない！事業化プロセス革命！」 /和波俊久

・やる気と業績が劇的に変わる『幸働力経営』のススメ /金川裕一

・激動の時代を乗り切るパワー集団づくりの極意！ /舘岡康雄

・「人前で教える技術」を磨きあおう /寺沢俊哉

■JQAA部会活動紹介　ほか

今号は「激変の年を乗り切る大変革の企業群」と題し、経営品質活動の継続により、素晴らしい成果を上げているユニークな企業にご登場いただきました。

また、ＭＰＣ岡本先生の「緊急提言」、日本経営品質賞判定委員の小笠原先生による「今後の日本企業のあり方、働き方」についての示唆に富む考察、第一生命保険と福井県済生会病院の受賞後の取り組みなど、読み応えのある記事が満載です。

こちらでご購入いただけます。

→　http://jqac.line-up.jp/i-shop/category_l.asp?cm_large_cd=4

★２４号目次★

■Front of View / 校條亮治　激変時の経営における価値観は普遍か

■緊急提言 / 岡本正耿　ストーリーでイノベーションに取り組む

■日本経営品質賞受賞企業の取り組み

・第一生命保険 「最大たるより最良たれ」/ 平本洋　～経営品質に取り組み続けた20 年間とそこから得たもの～

・福井県済生会病院 「顧客視点での新しい価値提供」/齋藤哲哉　～経営品質受賞

後の福井県済生会病院の取り組み～

■地域協議会便り

・総合結婚式場から記念事業体迎賓館へ　～事業ドメインの転換による価値創造～ / 齋藤伸雄

・人と建物を育む愛の環境サービス　～経営品質向上活動の取り組み～ / 関根一成

・「革新の連続が伝統を築きあげる」 ～経営者が常に学ぶ姿勢を持つことが大事～  / 三宅邦之

■最前線レポート / 阿部忠　新興国で革新するマネジメント　～言語・文化・宗教を乗り越え革新を積み上げる～

■考論 「国際標準における新たなマネジメントシステムと人材育成」/ 高橋義郎

■JQAA2016年度講演会から / 小笠原泰 『グローバル化時代における経営革新とリーダーシップ』～日本企業の今後と日本人の働き方～

■JQAA部会活動紹介　ほか

3/3/2017 16::00更新